LOKALIZACJA: Małopolska. Powiat Myślenicki.

Aktualności

czwartek, 18 czerwca 2020

Ogłoszenie o konkursach na stanowisko dyrektora

OGŁOSZENIE O KONKURSIE 
Burmistrz Miasta i Gminy Myślenice ogłasza konkurs na kandydata  na stanowisko dyrektora:
  • Zespołu Placówek Oświatowych im. Tadeusza Kościuszki w Głogoczowie, 32-444 Głogoczów 297,
  • Zespołu Placówek Oświatowych im. Prof. K. Lanckorońskiej w Jasienicy, 32-400 Jasienica 48,
  • Przedszkola Samorządowego Nr 2 w Myślenicach, 32-400 Myślenice, ul. K. Wielkiego 123,
  • Przedszkola Samorządowego Nr 6 im. Wandy Chotomskiej w Myślenicach,32-400 Myślenice, ul. Ogrodowa 7,
  • Szkoły Podstawowej Nr 4 im. Św. Jadwigi Królowej w Myślenicach, 32-400 Myślenice, ul. Zdrojowa 16A,
  • Szkoły Podstawowej im. Kornela Makuszyńskiego w Jaworniku, 32-400 Jawornik 293.

 

  1. Do konkursu może przystąpić osoba, która jest nauczycielem mianowanym lub dyplomowanym spełniająca wymagania określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2017 r. poz. 1587  z późn. zm.) oraz Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2017 r. poz. 1597 z późn. zm.); tj. między innymi:
  2. Posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce;
  3. Ukończyła studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia, jednolite studia magisterskie lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;
  4. Posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;
  5. Uzyskała:

           a) co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub

           b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo

           c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w uczelni,

      - przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 i 12 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r.- Prawo oświatowe, jeżeli nie przeprowadzono konkursu – przed powierzeniem stanowiska dyrektora; 

  1. Spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
  2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
  3. Nie byla prawomocnie ukarana karą dyscyplinarną, o której mowa w art, 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t. j. Dz. U. z 2019 r. poz. 2215 i 2245), a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (j. t. Dz. U. z 2020 r. poz. 85 z późn. zm.), lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (j. t. Dz. U. z 2017 r. poz. 2183, z póżn. zm.), oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;
  4. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  5. Nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
  6. Nie była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t. j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1440 z późn. zm.);
  7. W przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (t. j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1480 z póżn. zm.), ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku filologia polska, lub jest tłumaczem przysięgłym języka polskiego.

II. Stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły i publicznej

placówki oraz zespołu publicznych przedszkoli, publicznych szkół lub publicznych placówek może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:

            1. Posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw

                 członkowskich Unii  Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego

                 Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze

                 Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;

         2.  Posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub 

              równorzędny;

         3.  Posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy

              na stanowisku kierowniczym;

         4.  Nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia

              publicznego lub  postępowanie dyscyplinarne;

         5.  Spełnia wymagania określone w ust. I  pkt 2, 5, 6, 8, 10 i 11.

 

  III. Oferty  osób przystępujących do konkursu powinny zawierać :

  1.  Uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju   

       publicznej szkoły lub publicznego przedszkola,

  2.  Życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności

       informację o:

      - stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela, albo

      - stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

     - stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby

       niebędącej nauczycielem,

 3. Oświadczenia zawierające następujące dane osobowe kandydata:

    - imię(imiona) i nazwisko,

    - datę i miejsce urodzenia,

    - obywatelstwo,

    - miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),

  1. Poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów

   potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w ust. III pkt     

    2: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów      

    potwierdzających okres zatrudnienia,

5. Poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych, z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,

6. W przypadku cudzoziemca - poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii:

   -dokumentu potwierdzajacego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (j. t. Dz. U. z 2019 r. poz. 1480 z późn. zm.), lub

   -dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia lub jednolitych studiów magisterskich, na kierunku filologia polska, lub

     -dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego języka polskiego,

7. Poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

8. Oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,

9. Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

10. Oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji  związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny   finansów publicznych (t. j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1440 z późn.zm.),

11. Oświadczenie o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i ust. 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (j. t. Dz. U. z 2020 r. poz. 306 z późn. zm.) - w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed 1 sierpnia 1972 r.,

12. Poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego -  w przypadku nauczyciela,

13. Poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy  lub oceny dorobku zawodowego - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,

14. Oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1  ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (t. j. Dz. U. z 2019 poz. 2215 i 2245), lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (j. t. Dz. U. z 2020 r. poz. 85 z późn. zm.), lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym ( j. t. Dz. U. z 2017 r. poz. 2183, z późn. zm.),- w przypadku nauczyciela i  nauczyciela akademickiego,

15. Oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta    

     z pełni praw publicznych,

16. Oświadczenie, iż kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie  danych osobowych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a Ogólnego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U. UE. L. 2016.119.1) w celach przeprowadzenia konkursu na dyrektora,

IV. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „Konkurs na stanowisko Dyrektora  (proszę wymienić placówkę)” w terminie do 30 lipca 2020 r. do godz. 12.00 w sali obsługi klienta, stanowisko 1, Urzędu Miasta i Gminy w Myślenicach, ul. Rynek 8/9, 32-400 Myślenice lub listownie na wskazany wyżej adres (decyduje data wpływu oferty do Urzędu Miasta i Gminy w Myślenicach).

Dopuszcza się składanie ofert w postaci elektronicznej opatrzonej kwalifikowanym podpisem elektronicznym albo podpisem potwierdzonym profilem zaufanym ePUAP (z elektronicznymi kopiami dokumentów wymaganych jako załącznik do oferty).

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Miasta i Gminy Myślenice. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.

Na żądanie Burmistrza Miasta i Gminy Myślenice, kandydat obowiązany jest przedstawić oryginały dokumentów o których mowa  w ust. III pkt 4-7 i 12-13., ponadto przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość oraz posiadane obywatelstwo.